Please use this identifier to cite or link to this item:
https://er.dduvs.edu.ua/handle/123456789/10126
Title: | Обмеження та критерії прийняття рішень в організації |
Authors: | Пєтков, В. |
Citation: | Пєтков В. Обмеження та критерії прийняття рішень в організації / В. Пєтков // Науковий вісник Дніпропетровського державного університету внутрішніх справ. - 2022. - № 1 (116). – С. 27-33 |
Issue Date: | 2022 |
Publisher: | ДДУВС |
Keywords: | управлінське рішення оцінка альтернатив ухвалення рішення негативні наслідки менеджер |
Abstract: | У науковому дослідженні йдеться про обмеження та критерії ухвалення менеджерами в певних організаціях управлінських рішень, що можуть впливати на успішність та ефективність таких рішень. Наголошено, що загальними обмеженнями під час ухвалення управлінських рішень є неадекватність засобів, недостатня кількість персоналу, що має необхідну кваліфікацію та досвід; нездатність закупити ресурси за прийнятними цінами; потреба в ще не розробленій або надто дорогій технології; винятково гостра конкуренція; закони й етичні розуміння. Також вказано, закономірністю є те, що для великої організації є менше обмежень, ніж для невеликої (це зумовлене вищою керівною ланкою звуження повноважень усіх членів організації). Наголошено на основних критеріях ухвалення рішень, серед яких: визначення альтернатив; оцінка альтернатив; вибір альтернативи; реалізація; зворотний зв’язок; особистісні оцінки керівника; середовище ухвалення рішення; час і середовище, що змінюється; інформаційні обмеження; поведінкові обмеження; негативні наслідки; взаємозалежність рішень. |
URI: | https://er.dduvs.edu.ua/handle/123456789/10126 |
Appears in Collections: | Науковий вісник Дніпропетровського державного університету внутрішніх справ. - 2022. - № 1 (116) |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.